Gisteravond werden we elke maand uitgenodigd voor een lezing voor contact met groepsmanagers en digitale communities

Gisteravond waren we uitgenodigd voor een lezing

Ongeveer elke maand nemen managers van digitale groepen en communities contact met ons op om een ​​lezing te geven over ons verhaal.

Deze keer was het een lezing voor de Facebook-groep van Hadas Ben Yishai, die zich bezighoudt met het bieden van kennis en waarde in de wereld van geld - "opstijgen naar financiële vrijheid".

Het was de eerste bijeenkomst van de groep buiten de vredesgrenzen.

Ruim honderd mensen kwamen naar een restaurant in Tel Aviv om drie lezingen te horen die allemaal te maken hadden met geld, dromen en vervulling.

Wij waren de derde lezing die de avond afsluit, ze gaven ons een half uur de tijd.

Degenen die ons kennen weten dat het ons zeker anderhalf uur kost om ons verhaal te vertellen. Dus wat doen we in een half uur?

We besloten een korte briefing van vijf minuten te geven over de nacht in 2014 van waaruit we het pad bewandelden dat ons hele leven veranderde, en in de rest van de tijd inzichten en uitspraken te destilleren die met elkaar verweven zijn in de overgrote meerderheid van de paren die hier komen. naar ontmoetingen met ons.
Na 500 koppels (en alleenstaanden) die we hebben ontmoet, hebben we behoorlijk wat ervaring en begrip gekregen van wat mensen ‘hindert’ om hun financiële en spirituele doelen te bereiken.

We hadden het over ‘hoeveel en wanneer’, de twee essentiële vragen waarover het stel moet beslissen voordat ze aan de reis naar hun financiële welzijn beginnen: hoeveel geld ze willen verdienen aan passief inkomen en wanneer ze willen dat dit gebeurt. Twee hele precieze cijfers die voor hen de komende jaren als kompas moeten dienen.
De derde pijler waarop het succes van het programma zal stijgen of dalen is het niveau van de ‘huwelijkse toewijding’ van het paar aan ‘hoeveel en wanneer’. Als het deel uitmaakt van een constante ambitie en verlangen en een groot doel in het leven, zal het hen naar hun bestemming brengen. Als het minder is dan dat, zullen hun kansen op succes aanzienlijk kleiner zijn.

We hadden het over 'Wall and Tower', een semi-humoristische dia die vertelt over de obsessieve greep van de overgrote meerderheid van de stellen die we ontmoetten op het onroerend goed dat ze in Israël hadden gekocht. De overgrote meerderheid van hen weet dat hun vermogen 'begraven' is in de richels waar ze op stappen, dat hun hypotheek duur en lang is en een jarenlange jacht creëert op een 'nobel' doel: het afmaken van de afbetalingen. En een dag nadat ze klaar zijn met betalen, ontdekken ze dat hun levensstandaard niet echt veranderd is en dat het feit dat hun huis ‘op papier’ miljoenen waard is, nog steeds de waarde op de balans laat staan ​​en geen bijdrage levert aan de levensstandaard van mensen. het echtpaar en de familie.
We ontmoeten veel stellen wier huis miljoenen waard is en die maandelijks een chronisch tekort van NIS 1000 hebben...
Wat is de economische gedachte achter deze absurditeit?!
En het mooie is dat je het huis niet hoeft te verkopen en al dit kapitaal hoeft te investeren om een ​​cashflow te genereren die enorm kan zijn. Je kunt bij het huis blijven, bij het gevoel van veerkracht van de ‘muur en toren’ blijven en toch geld verdienen. dit huis gaat voor ons werken.
Hoe doe je dat?
U neemt onder de best mogelijke voorwaarden een hypotheek op de woning tot 50% van de waarde van de woning en investeert dit geld in diverse kanalen met een overzichtelijke risicobeheerstrategie. Zo begin je met het genereren van cashflow dankzij je ‘muur en toren’.

We hadden het over ‘waarde brengen’. Wat is dit concept van ‘waarde brengen’? Wat bedoelde de dichter? Wie moet de waarde brengen en wie moet deze ontvangen?
'Waarde brengen' is het belangrijkste in uw leven dat u een goed gevoel geeft en u geld kan opleveren dat het niveau van het 'vaste salaris' overschrijdt.
Aan het begin van onze reis, tijdens onze intensieve studiefase, hoorden we van alle succesvolle mensen en mentoren dat we luisterden naar het oneindige belang van het bieden van waarde (toegevoegde en reële) aan anderen.
Iedereen herhaalde dezelfde boodschap: de dag dat je weet hoe je waarde uit je werk kunt halen en dat er over de hele wereld mensen zullen zijn die het nodig zullen hebben, dat is de dag dat je op weg gaat naar financieel welzijn.

Waarde, hoe verfijnder en zeldzamer het is, zal op hetzelfde niveau ook gelijk zijn aan geldwaarde.
Op het eenvoudigste niveau om dit onderwerp te begrijpen, zullen we de kosten vermelden van een uur werk voor een adolescente jongen in een fastfoodketen. Het zal een paar sjekels bedragen (het zal het minimumloon met geen enkele cent overschrijden), naast de kosten van een uur werk voor een advocaat die gespecialiseerd is in medische wanpraktijken (of een andere niche in de juridische wereld), die kan oplopen tot duizenden euro’s. van sikkels of zelfs tienduizenden sikkels.
De waarde van degene die de gehaktbal in een broodje serveert is laag omdat hij vervangen kan worden door 1000 andere jongens. De waarde van de advocaat die zich specialiseert in een zeer specifieke niche is hoog omdat er bijna niemand zoals hij op de markt is (en hij ervaring, kennis en reputatie heeft opgebouwd).

*Vanaf hier realiseerden we ons dat het aantal uren dat we werken geen betekenis heeft, maar eerder de waarde die we weten te geven in ons leven.*

De algemene perceptie dat we worden geprijsd en betaald op basis van de uren die we in de ruimte doorbrengen die 'werk' wordt genoemd, is geen waardeverhogend concept.
Het juiste concept in onze ogen is om al onze tijd te investeren in het vinden van de waarde die we op de markt kunnen brengen (voor 8 miljard consumenten op de wereld) en vervolgens, nadat we deze waarde hebben gevonden, deze eenvoudigweg steeds verder te verbeteren. Hoe meer het nodig zal zijn en hoe waardevoller het ons onder andere sommen geld zal opleveren die onmetelijk groter zijn dan het maandsalaris waaraan we op een zeer systematische manier gewend zijn geraakt.

De dag dat wij (Amit en Hagar) de filosofie achter de betekenis van ‘waarde brengen’ begrepen, was het voor ons heel duidelijk waar de gouden eieren lagen.
Onze titel "mensen verbinden met kansen" is de waarde die we brengen, het is wat 500 stellen ons de afgelopen twee jaar heeft laten helpen en het is wat 100 mensen op een zeer vochtige avond in juli 2019 het huis uit heeft gehaald om naar ons te luisteren.
En omdat we sterk geloven in ons werk en het echte vermogen om mensen te helpen, zijn we 24/7 (en niet alleen tussen 09 en 00 uur) bezig met het verbeteren en verfijnen van onze waarde.

En tot slot spraken we over "morgenochtend", wat er moet gebeuren om financiële verantwoordelijkheid te nemen en stappen te zetten in de richting van het creëren van een passief inkomensmechanisme. Een mechanisme dat gedurende een aanzienlijke periode naast ons leven werkt en op een dag de kritische massa bereikt die iedereen naar zijn definitie van financieel welzijn kan tillen.

We eindigden met te zeggen dat we graag iedereen willen helpen die onze waarde, kennis en ervaring wil gebruiken, kosteloos en zonder enige verplichting vanuit een echt gevoel van missie, en nodigden het publiek uit om ons te zoeken op sociale media en hoor, zie en lees hoe wij hen kunnen helpen.

We hadden veel lol!
En dank aan Hadas voor de kans.

Met vriendelijke groet,
Amit en Hagar Dror