اجعل الأمر بسيطًا، اجعله كبيرًا

#ييامماشابوي يوناتان لاكرمان

#Post2 "أبقِ الأمر بسيطًا، اجعله كبيرًا"

قبل أن أكتب أول مشاركة لم أكن أعرف ماذا أكتب والآن يبدو لي أننا بحاجة إلى "رائد أعمال الشهر" مع 30 مشاركة لنقل كافة المعلومات

سأحاول في كل مشاركة تقديم النصائح أو إخبار القليل عن التجارب والأشياء التي مررت بها لأنني سأكون سعيدًا جدًا بمشاركتها معك وأيضًا مساعدة أي شخص ممكن لأنني أرغب في تلقي هذه الأشياء من شخص ما في بداية الرحلة. في بعض الأحيان، يمكن أن توفر نصيحة أو القليل من المساعدة لشخص ما ساعات أو أيام أو أشهر من العمل (ناهيك عن السفر والكثير من المكالمات أو عمليات البحث عبر الإنترنت).

* أترك لكم فيديو قصير عن السيد . الفول مثير للاهتمام ومضحك للغاية.

أحد الأشياء التي تم استدعاؤها لي في بداية الرحلة (وربما يحدث للعديد من رواد الأعمال الآخرين) هو محاولة إعادة اختراع كل شيء. كان علي أن أقوم بأبحاث السوق ولم أكن أصدق أي بحث موجود، كنت سأتحقق من كل شيء وأتعلمه من الصفر. كان علي أن أتحقق من صلاحية المشروع، وكنت سأخرج بملف Excel جديد يحتوي على مليون صيغة. كان علي أن أوافق على تصميم منزلي وسأفعل كل شيء كما لو كنت المصمم الأول في الولايات المتحدة الأمريكية. وهكذا مع أشياء أخرى كثيرة. في البداية يجب أن تتعلم وتثق أيضًا بخبرات الآخرين، لكن الأهم هو طلب المساعدة من المتخصصين وذوي الخبرة. لا تفهموني خطأ، أعتقد أيضًا أنه يمكن القيام بالأشياء بشكل أفضل أو تحسين ما هو موجود، ولكن كل شيء في وقته، ليس من الضروري أن يكون لديك كل شيء لتبدأ به. في البداية يمكنك العمل جنبًا إلى جنب مع الآخرين الذين هم أكبر منك وتتعلم منهم وتنمو...

بمجرد أن تفهم هذا، يمكنك البدء في العمل والمشاريع التكتيكية. لقد رأيت الفرق بمجرد أن بدأت في تقديم الموظفين والأنظمة والتعاون.

الأنظمة: هناك الكثير من المنصات التي يمكن أن تساعدنا في فحص الأصول وإدارتها وإدارة العملاء والتسويق وغيرها، بعضها بسعر منخفض نسبياً أو حتى مجاناً، ويمكن لهذه الأنظمة أن تحل محل الموظفين دون الحاجة إلى اختراع الأفضل التفوق في العالم.

الذكاء الاصطناعي AI: يمكنك عمل منشور حول هذا الأمر أيضًا، فهو أداة قوية جدًا تساعدني ويمكن أن تساعدك وأشياء كثيرة. وهذه فقط البداية.

العاملون في الخارج: من المهم جدًا نقل السلطة والتركيز على الأشياء المهمة كمديرين/أصحاب العمل بدلاً من التعامل مع الأشياء الصغيرة والأقل أهمية في بعض الأحيان (قانون 20/80). لا يستطيع الجميع دفع الرواتب في إسرائيل أو الولايات المتحدة، لذا بدلاً من انتظار الوقت المناسب، يمكنك البدء بتوظيف عمال من الفلبين أو أمريكا الجنوبية. قد لا تكون الموظف المثالي أو الرئيس التنفيذي التالي للشركة، ولكن يمكنك أن تأخذ مهام بسيطة منك وتجلب ببطء أشخاصًا أفضل وتمنحهم المزيد من المسؤولية. وبهذه الطريقة يمكنك أن تكون قاسيًا وتستخدم طاقاتك في الأشياء المهمة. من التجربة كم دولار يمكنك تنزيل الوقوف خلال ساعات العمل.

أعتقد بشدة وفقًا لخبرتي أنه يجب على المرء بناء شركة ببطء بقاعدة/نظام صغير متين ونمو عضوي. التقيت بالعديد من الأشخاص على طول الطريق الذين، قبل أن يبدأوا ويكتسبوا الخبرة/المعاملات/التوظيف، كانوا يريدون مباشرة فتح صندوق استثماري بعدة ملايين من الدولارات أو البدء بمشروع بناء عشرات المنازل أو ملايين الدولارات في مشروع واحد. بيننا شيء ممكن، لكن فرصة النجاح بدون خبرة أو من اللقطة الأولى منخفضة جدًا (سنتحدث بعمق في المنشور التالي).

أنا لا أقول أنه لا ينبغي عليك التفكير بشكل كبير، أو المحاولة أو تحقيق أهداف عالية (سنتحدث عن ذلك في المقالة الرابعة)، ولكن قبل القفز في الماء، يجب أن تعرف على الأقل كيفية السباحة.

--------------

*المشاركة الأولى: مقدمة

https://www.facebook.com/groups/ForumNadlanUSA/permalink/3559530434321133/?mibextid=uJjRxr

*المشاركة الثانية: اجعل الأمر بسيطًا

*المشاركة الثالثة: استمر في المحاولة

*المقالة 4: التركيز ثم التركيز ثم التركيز

* المشاركة 5: الشبكات والخدمة

* المشاركة 6: رد الجميل واستمتع